İş görüşmesinde 5 yıl sonra kendini nerede görüyorsun sorusu, işverenin sizin kariyer hedefleriniz ve şirketin gelecekteki hedeflerine nasıl katkıda bulunabileceğinizi anlamak için sorduğu bir sorudur. Bu soruya vereceğiniz cevap, işverenin sizinle çalışmak isteyip istememesi üzerinde etkili olabilir.
Bu soruya cevap verirken dikkat etmeniz gereken bazı noktalar şunlardır:
Gerçekçi olun. 5 yıl içinde ne kadar ilerlemek istediğinizi hayal edin, ancak çok iddialı bir hedef belirlemekten kaçının. Örneğin, “5 yıl içinde CEO olmak istiyorum” gibi bir cevap, işverene sizin şirketin hedeflerine odaklanmadığınızı düşünebilir.
Özel örnekler ve kanıtlar sağlayın. Hedeflerinize ulaşmak için ne yapmanız gerektiğini ve bu hedeflere ulaşmak için zaten neler yaptığınızı açıklayın. Örneğin, “5 yıl içinde [pozisyon adı] olarak çalışmak istiyorum. Bu pozisyonda, [beceriler ve deneyimler] kullanarak şirketin büyümesine yardımcı olacağım. Bu beceri ve deneyimleri geliştirmek için [yaptığınız şeyler] yapıyorum” gibi bir cevap verebilirsiniz.
Şirkete odaklanın. Hedeflerinizden bahsederken, bu hedeflerin nasıl şirketin hedeflerine katkıda bulunacağını açıklayın. Örneğin, “5 yıl içinde [pozisyon adı] olarak çalışmak istiyorum. Bu pozisyonda, [beceriler ve deneyimler] kullanarak şirketin [hedefleri] hedeflerine ulaşmasına yardımcı olacağım” gibi bir cevap verebilirsiniz.
İşte 5 yıl sonra kendinizi nerede gördüğünüzü anlatmak için kullanabileceğiniz bazı örnekler:
“5 yıl içinde [pozisyon adı] olarak çalışmak istiyorum. Bu pozisyonda, [beceriler ve deneyimler] kullanarak şirketin [hedefleri] hedeflerine ulaşmasına yardımcı olacağım. Bu beceri ve deneyimleri geliştirmek için [yaptığınız şeyler] yapıyorum.”
“5 yıl içinde [sektör] alanında kendi şirketimi kurmak istiyorum. Bu süreçte, [beceriler ve deneyimler] geliştirmeye odaklanacağım. Bu beceri ve deneyimleri geliştirmek için [yaptığınız şeyler] yapıyorum.”
“5 yıl içinde [pozisyon adı] olarak uluslararası bir şirkette çalışmak istiyorum. Bu pozisyonda, [beceriler ve deneyimler] kullanarak şirketin küresel pazarda büyümesine yardımcı olacağım. Bu beceri ve deneyimleri geliştirmek için [yaptığınız şeyler] yapıyorum.”
Bu örnekleri kendi kariyer hedeflerinize ve başvurduğunuz pozisyona göre uyarlayabilirsiniz. İş görüşmesine gitmeden önce, başvurduğunuz şirket hakkında araştırma yapın ve şirketin hedeflerini öğrenin. Bu bilgi, hedeflerinizi şirketin hedeflerine nasıl bağlayacağınızı belirlemenize yardımcı olacaktır.
